Loopbaancheques in 2026: loopbaanbegeleiding voor 90 €, voorwaarden en einddatum

9 Oktober 2026 door Isabelle - 9 minuten leestijd
Ontdek op welke steun u recht hebt in uw loopbaan
Bereken mijn steun

Loopbaancheques: vrouw in gesprek met een loopbaanbegeleider

Met loopbaancheques volgt u 4 uur loopbaanbegeleiding voor 90 € bij een erkend loopbaancentrum. U hebt er recht op als u werkt, minstens 7 jaar werkervaring hebt, nog nooit een cheque gebruikte, (in de regel) in Vlaanderen of Brussel woont en de begeleiding in het Nederlands volgt. Opgelet: het systeem stopt op 31 december 2026. Wie nog wil instappen, bestelt de cheque vóór 16 december 2026 en plant het eerste gesprek vóór 1 januari 2027. Ook andere steun voor werknemers zetten we voor u op een rij.

Wat is een loopbaancheque?

Een loopbaancheque is een tegemoetkoming van de VDAB waarmee u loopbaanbegeleiding volgt zonder de volle prijs te betalen. U betaalt zelf 90 € en krijgt daarvoor 4 uur begeleiding bij een erkend loopbaancentrum. Zo betaalt u zelf maar een deel van uw loopbaanbegeleiding.

Loopbaanbegeleiding is er voor mensen die werken en vragen hebben over hun job. Denk aan: welk werk past echt bij mij, hoe krijg ik meer voldoening, of hoe vind ik een beter evenwicht tussen werk en gezin. De cheque is dus bedoeld voor wie een job heeft. Bent u werkloos, lees dan meer over de werkloosheidsuitkering.

Het eerste kennismakingsgesprek met een loopbaancentrum is gratis en vrijblijvend. Daarvoor gebruikt u uw loopbaancheque nog niet.

Loopbaancheques stoppen eind 2026: deze data moet u kennen

De VDAB laat weten dat het systeem van de loopbaancheque stopt op 31 december 2026. Volgens de VDAB komt het loopbaankrediet in de plaats. Vanaf 1 januari 2027 kunt u geen nieuwe loopbaanbegeleiding meer starten met een loopbaancheque.

Wilt u nog van de cheque gebruikmaken, dan moet u dus snel zijn. Twee data zijn belangrijk: de bestelling en het eerste gesprek. Neem dus tijdig contact op met een loopbaancentrum, zodat uw eerste gesprek ten laatste op 31 december 2026 kan doorgaan.

Wat Uiterste datum
Loopbaancheque bestellen vóór 16 december 2026
Eerste begeleidingsgesprek vóór 1 januari 2027 (en vóór de vervaldatum op uw cheque)
Nieuwe begeleiding starten met een cheque niet meer mogelijk vanaf 1 januari 2027

Wie heeft recht op een loopbaancheque?

U komt in aanmerking als u op het moment van uw aanvraag aan vijf voorwaarden voldoet. De VDAB controleert zelf of u recht hebt: als u inlogt op uw VDAB-account, ziet u meteen of u een cheque kunt bestellen.

Het maakt niet uit of u voltijds of deeltijds werkt, en ook zelfstandigen kunnen een cheque krijgen. Twijfelt u of u in aanmerking komt, vraag het dan na bij de VDAB. Dit zijn de vijf voorwaarden:

  • U woont in Vlaanderen of Brussel. In bepaalde situaties komt u ook in aanmerking als u elders woont.
  • U werkt voltijds of deeltijds als werknemer of zelfstandige.
  • U hebt over uw hele loopbaan minstens 7 jaar werkervaring (of 2.555 dagen) opgebouwd, in loondienst of als zelfstandige.
  • U hebt nooit eerder een loopbaancheque gebruikt.
  • U bent bereid om de begeleiding te volgen bij een erkend loopbaancentrum en in het Nederlands.

Ziet u bij het inloggen dat u geen recht hebt en bent u het daar niet mee eens? Dan laat u dat via de knop op die pagina aan de VDAB weten, met de reden waarom u denkt dat u er wel recht op hebt. De VDAB bekijkt uw situatie en neemt contact met u op.

Hoeveel kost loopbaanbegeleiding met een loopbaancheque?

Een loopbaancheque kost 90 € en is goed voor 4 uur loopbaanbegeleiding. U kunt maar 1 loopbaancheque in uw hele loopbaan bestellen. De cheque is persoonlijk: niemand anders mag hem gebruiken.

Uw werkgever mag die 90 € betalen als derde betaler of sponsor. Uw werkgever mag echter niet in uw plaats beslissen waar en wanneer u de cheque aanvraagt, of waarvoor u hem gebruikt. U houdt zelf de touwtjes in handen.

Bekijk welke premies en tegemoetkomingen u als werkende nog kunt krijgen
Controleer uw rechten

En als u geen recht hebt op een cheque?

Dan kunt u toch loopbaanbegeleiding volgen, maar betaalt u de volledige prijs zelf. Vraag bij het loopbaancentrum van uw keuze na of het een betalend aanbod heeft en wat dat kost. De VDAB biedt ook een loopbaantest en andere hulpmiddelen aan.

Zo bestelt u een loopbaancheque

U bestelt de cheque online bij de VDAB. Daarvoor hebt u een VDAB-account nodig; hebt u er nog geen, dan maakt u er eerst een aan. U kunt wachten tot u een loopbaancentrum gevonden hebt, of de cheque al op voorhand bestellen.

Uiterlijk 1 dag na uw betaling vindt u de cheque bij uw documenten, als u inlogt via de pagina over loopbaanbegeleiding van de VDAB. U krijgt daarover ook een mail. Hebt u een verkeerd bedrag gestort of klopte de mededeling niet, dan krijgt u uw geld terug. Zo verloopt het stap voor stap:

  1. Log in op uw VDAB-account en controleer of u recht hebt.
  2. Bestel en betaal de loopbaancheque van 90 €, vóór 16 december 2026.
  3. Zoek een erkend loopbaancentrum en vraag een gratis kennismakingsgesprek aan.
  4. Geef uw cheque aan uw loopbaanbegeleider op het einde van het eerste gesprek. U ondertekent dan ook een samenwerkingsovereenkomst.
  5. Plan de volgende gesprekken binnen 6 maanden. Die termijn loopt vanaf de dag waarop de cheque in uw account beschikbaar is.
Belangrijk
Na het ondertekenen van de samenwerkingsovereenkomst kunt u niet meer van loopbaancentrum veranderen. Wel kunt u nog een andere begeleider kiezen binnen hetzelfde centrum. Kies uw centrum dus met zorg.

Na de 6 maanden sluit de VDAB de cheque automatisch af. Twee maanden vooraf krijgt u een mail ter verwittiging. U kunt de status van uw bestelling volgen in uw account. Hebt u vragen, dan belt u gratis naar de VDAB op 0800 30 700, elke werkdag van 8 tot 16.30 uur.

Hoe kiest u een loopbaancentrum?

Kies een centrum dat bij u past wat aanpak en stijl betreft: zo haalt u het meeste uit uw begeleiding. Het gratis kennismakingsgesprek kan telefonisch, individueel in het centrum of in groep plaatsvinden. Gebruik het om na te gaan of de begeleider bij u past.

Goede vragen voor dat eerste gesprek zijn: welke sterktes of specialisaties heeft het centrum, welke oefeningen krijgt u, hoelang duurt een gesprek en hoeveel gesprekken kunt u voeren? Vraag ook of e-coaching mogelijk is als u liever online werkt.

Er bestaan ook gespecialiseerde loopbaancentra. U kiest best zo’n centrum als u een land- of tuinbouwbedrijf hebt, als professionele sporter actief bent, in de podiumkunsten of muziek werkt, of als u een kind of familielid hebt dat extra zorg nodig heeft. Zorgt u voor een zorgbehoevend familielid, lees dan ook onze uitleg over zorgverlof.

Hoe verloopt loopbaanbegeleiding?

Uw loopbaanbegeleider ondersteunt u in een aantal gesprekken bij een loopbaankeuze of loopbaanbeslissing. Samen met uw begeleider brengt u in kaart wat u bezighoudt. U krijgt oefeningen en opdrachten om thuis te maken, die u nadien bespreekt. Zo komt u tot nieuwe ideeën en inzichten.

Uw inzichten en de acties die u wilt ondernemen, noteert u in een persoonlijk ontwikkelplan (POP). Het grootste deel van de begeleiding is individueel: er mag maximaal 1,5 uur als groepsbegeleiding geregistreerd worden. Na elk gesprek attesteert u dat u aanwezig was.

Aandacht
Uw loopbaancentrum behandelt uw gegevens strikt vertrouwelijk. Volgens de VDAB wordt uw werkgever niet op de hoogte gebracht dat u loopbaanbegeleiding volgt. Laat u de cheque door uw werkgever betalen, dan is dat een afspraak tussen u en uw werkgever. De gesprekken mogen niet in een publieke ruimte plaatsvinden, zoals een restaurant of café.

Wilt u na de begeleiding minder werken of een opleiding volgen, bekijk dan onze uitleg over tijdskrediet, loopbaanonderbreking of het Vlaams opleidingsverlof. Elke regeling heeft haar eigen voorwaarden.

Waarvoor mag u een loopbaancheque niet gebruiken?

Loopbaanbegeleiding start u op eigen initiatief, vanuit uw eigen vragen. Ze maakt geen deel uit van een andere begeleiding, opleiding of coaching. Daarom sluit de VDAB een aantal vormen van begeleiding uitdrukkelijk uit.

Loopbaanbegeleiding verschilt van outplacement: outplacement biedt uw werkgever aan als u ontslagen wordt, om u te helpen bij het zoeken naar werk. Met een loopbaancheque betaalt u onder meer deze vormen van begeleiding niet:

  • outplacement of een voorbereidend traject daarop;
  • studieadvies in het hoger onderwijs of het volwassenenonderwijs;
  • business coaching, zoals hulp bij een businessplan, marketing of boekhouding;
  • jobcoaching, sollicitatietraining en opleiding of coaching op de werkvloer;
  • life-coaching en therapie, zoals rouwverwerking of faalangstondersteuning;
  • een burn-out-therapie.

Begeleiding die focust op de terugkeer naar het werk in de laatste fase van een burn-out of na een burn-out is wel toegelaten. Bent u arbeidsongeschikt en wilt u stap voor stap opnieuw aan de slag, lees dan ook onze uitleg over progressieve werkhervatting.

Uw werkgever mag uw loopbaancheque evenmin gebruiken voor een interne opleiding, werving en selectie, ontslagbegeleiding of herstructureringsbegeleiding.

Wat komt er na de loopbaancheque: het loopbaankrediet

Volgens de VDAB wordt de loopbaancheque vervangen door het loopbaankrediet. Op welke datum het loopbaankrediet start, bepaalt volgens het decreet de Vlaamse Regering. Het Vlaams Parlement keurde het decreet daarover goed in juni 2026. De Vlaamse overheid beschrijft het loopbaankrediet als een digitale portefeuille die u op een laagdrempelige manier toegang geeft tot loopbaanbegeleiding.

Hoe het loopbaankrediet precies werkt en wat u er zelf voor betaalt, volgt u best op via de VDAB. Wilt u nog begeleiding volgen tegen de huidige voorwaarden van 90 € voor 4 uur, dan bestelt u uw cheque vóór 16 december 2026 en plant u het eerste gesprek vóór 1 januari 2027.

Andere steun voor uw loopbaan

Hebt u na uw loopbaanbegeleiding een duidelijker beeld van uw volgende stap, dan vindt u op onze site meer uitleg over andere regelingen. Wilt u een opleiding volgen, lees dan meer over opleidingscheques en over het educatief verlof.

Wilt u op het einde van uw loopbaan minder werken, bekijk dan de landingsbaan. Over de werkbonus leest u wie er recht op heeft. En dreigt u uw job te verliezen, lees dan meer over uw opzegtermijn en de ontslagvergoeding.

Meer informatie
Alle premies en regelingen voor werknemers vindt u op onze pagina over werkgelegenheid. Twijfelt u over uw rechten, dan geeft de VDAB gratis uitleg op 0800 30 700.

Isabelle is redacteur bij Mijntoeslagen.be en schrijft over hulpverlening en administratie in Vlaanderen. Voel je vrij om contact met haar op te nemen in het commentaargedeelte als je vragen hebt.


Stel een vraag aan onze deskundige

Ons algoritme berekent voor welke steun u in aanmerking komt

Simuleer gratis mijn hulpmiddelen